A obra procura destacar que, no mercado de trabalho digital, trabalhadoras e trabalhadores estão subordinados ao controle por algoritmos, porém não usufruem dos direitos sociais que lhes são inerentes. O estudo se embasa nos elementos que caracteriza m a relação de emprego para esclarecer que os contratos de trabalho, firmados com as empresas-plataforma, têm se tornado, paradoxalmente, um subterfúgio para os empreendimentos digitais negarem suas responsabilidades como empregadores. Na era do Trab alho 4.0, a tecnologia não pode ser disruptiva das prerrogativas já alicerçadas pelo Direito do Trabalho. Estas precisam ser destinadas, indistintamente, a todo trabalhador.
Código: | 9786559291410 |
EAN: | 9786559291410 |
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O controle algorítmico das plataformas digitais sobre o destino laborativo do trabalhador
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